採用・就活

採用・就活

~採用する側、される側②~

ワタシ 前回の続きをしようか! TOMO やる気に満ち溢れとんなぁ…。 ワタシ いや、なんか気になっててね…。 TOMO そう言えば、前回出てきた「能力のある人」と「安い給料でも働く人」は除外すんで。 アホらしいからな。 ワタシ あ、うん。...
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~採用する側、される側①~

ワタシ 「採用責任者としての、意見はどうかね?」 TOMO なしたん? …お前、採用責任者ちゃうやん。 ワタシ いや、そのはずなんだけど…。 役員の人からはそう見えているみたいで…。 TOMO 採用の裁量を平社員が持つって、とんでもないな ...
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~ダイレクトリクルーティングは、もはや当たり前~

ワタシ ねぇ? 『採用』にもさ、「流行り」とかあったりするのかな? TOMO 採用の流行? ワタシ そう。 なんかトレンド…というかさ「こういうのが流行ってます」みたいな。 TOMO まぁ、やっぱりあるんちゃう? 特に昨今は採用が難しいから...
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~会社説明会にアクセントを~

ワタシ 今日は、会社説明会があってね。 TOMO そうか、そうか。 もうそんな時期か。 ワタシ 部下にある程度任せて、司会をさせてみたんだよね。 TOMO ほぅ。 どうやったんや? ワタシ うーん…。 TOMO …? ワタシ いや、至って普...
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~変わりゆく『採用』に対応できるか~

TOMO 新卒採用の季節やなぁ。 今年は何人採るんや?? ワタシ まだ決まってないんだよねぇ。 会議でもよく上がる議題なんだけどさ。 TOMO 良い人がいたら取りたいっていう感じかのぉ? ワタシ まぁそうだね。 自分はそんな感じでいいと思っ...